Türkiye'de emeklilik yaşının yüksek olması, çalışanların erken emeklilik arayışını artırıyor. Bu kapsamda gündeme gelen mini EYT düzenlemesi, milyonlarca çalışanın umutlarını yeşertiyor. Peki, bu düzenleme ile kimler erken emekli olabilecek? İşte merak edilen tüm detaylar.

Mini EYT ile Erken Emeklilik Mümkün mü?

Milyonlarca çalışanın beklediği mini EYT düzenlemesi, emeklilik sisteminde önemli değişiklikler getirmeyi hedefliyor. Özellikle 44-55 yaş aralığındaki çalışanların erken emeklilik imkanına kavuşması bekleniyor. Ancak, bu düzenlemenin hayata geçmesi için bazı şartların yerine getirilmesi gerekiyor.

Bu şartlar arasında prim günü sayısı ve sigorta başlangıç yılı gibi kriterler yer alıyor. Çalışanların bu kriterleri karşılaması durumunda, emeklilik hayallerini erkene çekmeleri mümkün olabilecek.

3600 Prim Günü ile Yaş Şartı Olmadan Emeklilik

Mini EYT düzenlemesi kapsamında, 3600 prim gününü dolduran çalışanlar için yaş şartı aranmadan emeklilik hakkı sunulması planlanıyor. Bu düzenleme, özellikle uzun yıllardır çalışan ve prim gününü doldurmuş olan vatandaşlar için büyük bir fırsat olarak görülüyor.

Ayrıca, Bağ-Kur'lular için de önemli bir düzenleme yapılması bekleniyor. Bağ-Kur'lular için prim şartının 9000 günden 7200 güne düşürülmesi gündemde. Bu sayede, Bağ-Kur'lu çalışanların da emeklilik imkanlarına daha kolay ulaşması hedefleniyor.

Kademeli emeklilik sistemiyle farklı sigorta başlangıç tarihine sahip çalışanlar için esnek emeklilik şartları getirilecek.

• 3600 prim günü ile yaş şartı aranmadan emeklilik
• Bağ-Kur'lular için prim gün sayısının düşürülmesi
• Kademeli emeklilik sistemiyle esnek şartlar

Mini EYT Ne Zaman Yürürlüğe Girecek?

Çalışanların merakla beklediği mini EYT düzenlemesinin ne zaman yürürlüğe gireceği henüz netlik kazanmış değil. Ancak, düzenlemenin yakın zamanda Meclis'e sunulması ve yasalaşması bekleniyor.

Sosyal Güvenlik Kurumu ve hükümet yetkilileri, mini EYT olarak bilinen ikinci bir EYT düzenlemesi için çalışmalarını sürdürüyorlar. Bu düzenleme ile birlikte özellikle 44 ila 55 yaş arasındaki çalışanların emeklilik süreçlerinin daha kolay hale getirilmesi planlanmakta.

Mini EYT düzenlemesi, milyonlarca çalışanın emeklilik hayallerini yeniden canlandırıyor. Özellikle prim günü şartını doldurmuş ancak yaş şartı nedeniyle emekli olamayan vatandaşlar için büyük bir umut kaynağı oluyor. Düzenlemenin yürürlüğe girmesiyle birlikte, emeklilik sisteminde önemli değişikliklerin yaşanması bekleniyor.